II FORO DE RRHH DSKONSULTING. Robots vs. Personas. El valor de las personas frente a la automatización

II FORO DE RRHH DSKONSULTING. Robots vs. Personas. El valor de las personas frente a la automatización

Sarrerak ikusi
II FORO DE RRHH DSKONSULTING. Robots vs. Personas. El valor de las personas frente a la automatización

II FORO DE RRHH DSKONSULTING. Robots vs. Personas. El valor de las personas frente a la automatización

PartekatuPartekatuWhatsApp-a

Hotel GPRO Valparaíso Palace and Spa. GPRO Valparaíso Palace and Spa, Carrer de Francesc Vidal I Sureda, 23, Palma, España. Mapa ikusi


Online salmenta itxita.

Informazio gehiago jasotzeko ekitaldiaren antolatzailearekin harremanetan jarri.

Antolatzailearen datuak "Antolatzailea" eremuan daude.

Deskribapena

Desde el equipo de DSKonsulting nos complace invitarle a la próxima celebración del II FORO DE RRHH DSKONSULTING “Robots VS Personas. El valor de las personas frente a la automatización” 


Estamos inmersos en una revolución tecnológica que nos trae incertidumbre y que va a remover el mercado laboral. Transformación digital, Industria 4.0, Big Data son términos que cada día se usan más. Para saber cómo nos van a afectar estas nuevas tecnologías, este año hemos organizado un Foro con expertos que nos darán diferentes visiones de los pros y contras de la tecnología para las personas. Se trata de una oportunidad única para que los responsables de las organizaciones, recursos humanos, formación e innovación de las empresas, se pongan al día de cuáles son las tendencias actuales. 


La asistencia es GRATUITA mediante inscripción y con plazas limitadas.


 HAZ CLICK  AQUÍ  PARA VER EL PROGRAMA COMPLETO DEL FORO 

 

Kasu honetan antolatzaileak ez du zehaztu adingabekoen politikarik sarreran, zalantzarik izan ezkero zuzenean antolatzailearekin harremanetan jartzea gomendatzen dizugu.

Bideoa

12 Iritziak Iritziak ikusi

Iritzia balioztatuta2020/02/21 egunean joan zen
AUTOMATIZACIÓN (CONVIVIR O SOBREVIVIR)
FUE MUY INTERESANTE. TE HACE PLANTEAR MUCHAS SITUACIONES SOBRE UN FUTURO LABORAL DONDE LA AUTOMATIZACIÓN JUGARÁ UN PAPEL MUY IMPORTANTE ,QUE NO ESTÁN TAN LEJOS COMO CREEMOS Y QUE ES AHORA CUANDO HAY Gehiago irakurri QUE TOMAR DECISIONES PARA QUE LA SOCIEDAD PUEDA CONVIVIR CON ELLO Y NO SOBREVIVIR.
Antonio Manjón Jiménez
2020/02/24
Iritzia balioztatuta2020/02/21 egunean joan zen
.
.
Yaxone De Acuña
2020/02/24
Iritzia balioztatuta2020/02/21 egunean joan zen
Enhorabuena
Buenos días. Quiero expresar mis felicitaciones a Montse Bravo y a Jaime Martorell por la organización del II Foro de RRHH DSKonsulting. Pudimos disfrutar de la profesionalidad de expertos en nuestra Gehiago irakurri rea profesional. Gracias por el mimo en la organización del evento que demuestra la profesionalidad de quienes integran DSKonsulting.
Marga Soler Pujadas
2020/02/24
Iritzia balioztatuta2020/02/21 egunean joan zen
podeis estar muy orgullosos !!
Hola, estoy muy contenta que se haya organizado de nuevo este foro ... es un gran evento. Habies acertado de pleno con vuestra ponente principal, Carmen, una gran comunicadora y con tanta informacion Gehiago irakurri elevante para compartir y entender, que fue realmente un curso condensado. No dejeis de organizar esto y seguir trabajando como siempre de manera tan profesional y tan humano a la vez. ENHORABUENA !! y gracias por inviatrme sin ser de RRHH , un fuerte abrazo.
Natasha
2020/02/23
Iritzia balioztatuta2020/02/21 egunean joan zen
Tema interesante de gran actualidad
Un excelente evento para exponer y analizar los pros y los contras sobre el aumento del uso de robots y la inteligencia artificial en nuestras vidas. Es un tema que genera rechazo en parte de la soci Gehiago irakurri dad y entusiasmo en la otra parte. Muy buenos ponentes!
Virginia Creixell
2020/02/23
+ Gehiago

Partekatu

Antolatzailea

DSKonsulting

Xehetasunak ikusi
Nosotros y nuestros socios utilizamos cookies propias y de terceros con la finalidad de ofrecerte el servicio de manera correcta, medir las visitas que se realizan a nuestra web y, en casos concretos, mostrarte publicidad y permitirte compartir contenidos en redes sociales. Puedes obtener más información sobre las cookies, consultando nuestra Política de Cookies.